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      企業文化
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      企業文化社會責任
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      湛江南三鎮三年大變樣
      來源:公司幫扶辦
      根據廣東省委省政府總體安排部署,公司與廣東海事局、中國農業銀行廣東分行、廣東海洋大學等單位結對幫扶湛江市坡頭區南三鎮,自2021年6月30日入駐南三鎮開展幫扶工作以來,較好完成了幫鎮扶村的各項工作任務,受到當地一致好評。

      “水渠修好了,我們田地里的收成就有保障,洪水再也沖不進我的房子了?!辈痪们?,由公司援建的湛江市坡頭區南三鎮天垉村水利工程完工,村民們高興地說。
       
      天垉村水渠是周邊三個村的集水排放渠道。由于年久失修,嚴重影響了南側公路路基的安全和排水灌溉效果。為了改善這一狀況,公司駐南三鎮鄉村振興工作隊(文中簡稱“工作隊”)用活幫扶資金支持該項工程建設,踐行了對天垉村生態宜居的承諾,是鄉村振興的又一嶄新成果,更是工作隊幫扶的生動縮影。



      在南三鎮湛江海大飼料服務站,一場由工作隊和廣東省農村科技特派員團隊聯合湛江海大飼料有限公司舉辦的對蝦健康養殖技術培訓班和花蝦高產技術交流會開講了。
       
      服務站門口人群熙攘,聲勢浩大,全鎮各村的水產養殖戶們都趕了個大早參加培訓班。三位專家先后登臺,妙趣橫生地為養殖戶講解對蝦養殖高效健康養殖和病害防控技術。并對養殖戶們提出的各種問題進行詳細解答,提供具體解決方案?!敖裉炻犕陮<业闹v授,希望能夠學以致用,將這些理論知識和技術運用到今后的養殖生產實踐中?!别B殖戶們受益匪淺。
      與此同時,六月的南三鎮東海岸,已經規劃的千畝花生、番薯基地一片綠油油,此處是該鎮發展特色產業的“頭炮”。而滋養該片作物的,正是歷史上被農戶嫌棄的“南三泥”(沙地)。

      工作隊主動與南三鎮黨委政府一班人探尋“破局”之道。通過“走出去、請進來”工作模式,工作隊會同鎮相關領導到外地學習“取經”,請省農科院、高校專家學者到島內考察調研和項目論證,同時與種植大戶溝通,終于在一套“組合拳”撞擊下,碰出了合作的“火花”,一致將目光投向“南三泥”沙地,即利用南三島豐富的沙地和亞熱帶光熱資源,在東海岸規劃千畝沙地,打造花生(番薯)種植示范基地。

      目前,工作隊正在探討利用自籌資金入股該項目的可行性,旨在解決當地群眾就近就業和學習種植技術,帶動周邊種植戶共同參與種植,利用網絡銷售平臺拓寬銷售途徑,探索“公司+合作社+基地+農戶+電商平臺”新模式,實現線上線下銷售途徑多元化,推動當地經濟發展,實現共同富裕,為鄉村振興提供可復制、可推廣的新模式。

      為防止脫貧戶返貧,工作隊全方位實行動態監測,堅決守住不發生規模性返貧底線。對穩定脫貧戶、脫貧不穩定戶、突發嚴重困難戶、邊緣易致貧戶四類監測對象共計1340戶3730人進行全面走訪和入戶核查。對于南三鎮3戶重點防止返貧監測對象,工作隊予以“一對一幫扶”,建立防止返貧監測對象幫扶卡,及時了解幫扶需求。經過一年多的努力,3戶監測戶“八有”指標全部達標,均在今年五月份全部退出監測行列,踐行了脫貧路上一個都不能落下的莊嚴承諾。

      針對監測對象的實際情況,加強日常跟蹤和服務,落實幫扶措施,累計開展慰問150戶次,為監測對象送上慰問金、油、米等生活物資,實實在在為群眾辦實事。值得一提的是,身患嚴重精神疾病的袁姓村民,在工作隊協調下有了身份證,為他申請了低保,不再為看病就醫沒有身份證明困擾了;有肢體殘疾的陳姓村民,工作隊在就近手工作坊為他找了工作,生活有了保障。
       
      今年植樹節期間,一抹熟悉的“中交藍”點亮了南三島海灘,四航院60余名志愿者們挽起袖子、掄起鏟子,用心種下2000株木麻黃,種下希望,在這片土地上。



      惦記這片土地的還有公司領導班子,2022年10月19日,公司主要領導到湛江市坡頭區南三鎮調研,在東湖村,看著“幸福井”流出的清澈井水,大為感嘆,“去年這里的井水還是渾濁的?!倍诮衲瓿?,公司援建的東湖村“鄉村農業公園”項目完成驗收,美麗鄉村煥然一新;為駐點村小學捐贈電氣化教學設備3套、捐贈20臺電腦和桌椅設置電腦教學室,讓學生享受良好的教學資源;自籌幫扶資金支持建設的“亮化工程”項目,233盞太陽能路燈投入使用,項目惠及全鎮10個村民小組,8000余人,溫暖了村民的心,照亮了他們回家的平安路。

      工作隊入駐以來,堅持將“產業振興”作為駐鎮幫鎮扶村工作的重中之重。到目前為止,為周邊農戶提供就業崗位200個,人均月收入2000元以上。創新科技幫扶模式,發揮科技特派員的專業特長、金融助理的資金優勢,聯合專業水產養殖公司作為龍頭,動員群眾自愿參與到深海養殖、低圍塘魚蝦混養、高圍塘高端蝦精養,工作隊提供技術指導和金融服務,深耕“海上牧場”,扎實構建“一村一品、一鎮一業”產業布局,助力鄉村產業興旺發展。
       
      變化的背后,是工作隊將改變這種面貌作為初心和使命。在擔任第一書記的兩個村委會,工作隊全力推動村兩委班子建設支部標準化建設,制定村委會“三會一課”、工作紀律、為群眾辦實事、保潔工作獎懲等制度;通過召開線上線下視頻會議、舉辦主題黨日活動、與幫扶單位下屬黨支部開展支部共建,創新活躍黨內生活形式,凝聚黨員力量,不斷夯實基層黨組織建設基礎,基層黨支部的戰斗堡壘作用顯著增強。在全年的疫情常態化防控、疫苗接種、反走私反偷渡及抗擊臺風過程中,黨員發揮了重要作用,“讓每一名黨員就是一面旗幟”的承諾在基層治理中成為群眾的標桿。

      變化的背后,是公司黨委堅定不移實施鄉村振興戰略,是農民群眾的深切期盼。公司黨委班子為充分了解南三鎮經濟社會發展情況,理清發展思路,制定切實可行的幫扶計劃,多次深入現場開展調研工作,與當地政府召開專題會議,先后起草了駐鎮幫扶工作八項機制、調研報告、鄉村振興幫扶規劃等,明確了鄉村振興工作的總體思路。并積極發揮行業優勢,堅持規劃先行,派出集團知名專家、正高級工程師等人組成的專業隊伍前往南三鎮進行整體規劃設計工作,編制出《南三鎮鄉村振興規劃》和《南三鎮鄉村振興示范項目發展構想》,為南三鎮“把診問脈”,規劃包含了四季花海區、農業科普區、精品蔬果采摘園、田園休閑體驗區、七彩油菜花田區、本土文化體驗區、精品菜園種植基地、魚蝦養殖垂釣區、生態林木保育區等九個功能板塊,充分發揮了南三鎮特有的農業功能性,獲得了當地黨委、政府的一致好評。
       
      鄉村振興工作是一項長期的工作,必須要一任接著一任干,久久為功。公司黨委將繼續深入貫徹落實國家鄉村振興戰略,立足新發展階段,貫徹新發展理念,積極履行央企責任擔當,在省委省政府、集團黨委的領導下,力爭如期高質量完成鄉村振興光榮任務,為打造集團“中交助夢”責任品牌貢獻四航院力量。

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